Rappel 2026 – élaboration et dépôt plan de formation

Les entreprises qui emploient au moins 20 travailleurs doivent élaborer chaque année un plan de formation pour leurs travailleurs et le déposer auprès du SPF ETCS. Les entreprises employant au moins 20 travailleurs doivent élaborer un plan de formation annuel pour leurs travailleurs avant le 31 mars. Un plan de formation désigne un document qui énumère les formations et le groupe cible de travailleurs auquel elles sont destinées. L'élaboration d'un plan de formation s'insère dans le cadre du dialogue social au sein de l'entreprise ; l'employeur doit présenter ce plan de formation soit au comité d'entreprise, soit à la délégation syndicale, soit directement aux travailleurs. Vous trouverez ici toutes les informations relatives au contenu, à la structure et à un modèle de…